Вплив дискримінації на особистість людин

Содержание: Вступ 3 1. Поняття дискримінації та її особливості 4 2. Вплив дискримінації на особистість людини 5 Висновки 9 Список використаних джерел 10

Вступление:  Актуальність теми. Дискримінація, в різних її проявах, зустрічається в будь-якому, навіть найбільш цивілізованому суспільстві з розвиненою культурою. Вона є однією з форм соціального дарвінізму, при якому сильний обмежує слабкого. Люди завжди ділили один одного на «своїх» і «чужих», на тих, кому багато можна і тих, кому не можна практично нічого. Це такий метод боротьби людей один з одним за свої інтереси, а також спосіб експлуатації ними один одного. А оскільки життя – це, перш за все, боротьба, то немає і не може бути такого суспільства, де не було б абсолютно ніякої дискримінації. Тому що будь-яке суспільство ієрархічне і в ньому завжди будуть ті, хто завдяки своєму становищу користується різними привілеями і ті, кому щось заборонено, хто в чомусь обділений і обмежений. І, попри боротьбу з дискримінацією, вона була, є і буде частиною нашого життя, питання лише в тому, до кого і в якому вигляді вона буде застосовуватися. Тому людині в першу чергу потрібно навчитися з нею жити і при необхідності і можливості застосовувати її у своїх інтересах. І тільки потім, якщо в цьому є сенс, боротися з нею. Мета роботи: розкрити особливості впливу дискримінації на особистість людини. Для досягнення мети було поставлено наступні завдання: ? розкрити поняття дискримінації та виділити її особливості; ? визначити вплив (наслідки) дискримінації на особистість людини.

Выводы:  Дискримінація – це усвідомлене утискання особистості в її правах і свободах; неможливість говорити або визначатися з вибором; нечесне ставлення до певних людей; упередженість; іноді – це і насильство. Нерідко поява дискримінації обумовлюється приналежністю до різних соціальних верств. Люди можуть відрізнятися за певною ознакою, це може бути і статева приналежність, і фізичний розвиток, і моральність, і фінансовий добробут. Статус може впливати, як на появу особливого ставлення, так і позбавляти певних привілеїв. На психологічному рівні людина може відчувати тривогу, провину, депресію і відчуття самотності. Але, крім цього, дискриміновані можуть стикатися і з іншими проблемами: складністю влаштування на роботу, виключення з колективу і навіть, в екстремальних випадках, доходити до самогубства. Всі випробування «дискримінацією» даються людям з однією метою: залишитися самим собою – людиною, яка вже нею народжена і має право заявити про себе, тобто, повноцінно жити, нікого і нічого не боячись. Істинними цінностями для людини, що, завдяки досвіду дискримінації і свого смирення з обставинами, знаходить в собі силу духу, є життя саме по собі, свобода самовираження, щирість, самодостатність (яка має на увазі ненасильство і повагу до інших людей) і реалізація себе як того, ким вона і була задумана спочатку – особистістю.

Литература: 1. Бзезян А. А. Влияние гендера этнокультурного типа внешнего облика на степень позитивности оценки. Психология и психотехника. 2014. № 1. С. 83–90. 2. Назарова А. В. Понятие и виды расовой дискриминации. Наука и современность. 2014. № 29. С. 298–304. 3. Опыт дискриминации. Что мы выносим из него и что он может дать? М. А. Сергеева : веб-сайт. URL: https://www.b17.ru/article/132211/ (дата звернення: 03.02.2020 р.). 4. Погонцева Д. В. Виды дискриминации в современной социальной психологи. Психолог. 2016. № 5. С. 1–6 : веб-сайт. URL: http://author.nbpublish.com/psp/article_20574.html (дата звернення: 03.02.2020 р.). 5. Погонцева Д. В. Особенности отношения к девушкам с различным оформлением внешнего облика: роль хиджаба. Психология и психотехника. 2015. № 3. С. 235–244. 6. Причины и последствия дискриминации : веб-сайт. URL: https://ru.thpanorama.com/articles/psicologa-educativa/causas-y-consecuencias-de-la-discriminacin.html (дата звернення: 03.02.2020 р.). 7. Сычев В. Б. К вопросу о видах дискриминации. Известия Саратовского университета. Новая серия. Сер. : Экономика. Управление. Право. 2012. Т. 12. № 4. С. 101–103.