Контрольна робота по менеджменту персоналу за 5 курс КНЕУ

Задание:ЗАДАЧА 1 Середньооблікова чисельність промислово-виробничого персоналу на підприємстві у звітному році склала А=247 чоловік, випуск товарної продукції – Б=2570 тисяч гривень. У розрахунковому році обсяг товарної продукції має становити В=2697 тисяч гривень, а продуктивність праці зросте на Г=3 %. Потрібно визначити: - рівень продуктивності праці у звітному і розрахунковому роках; - чисельність промислово-виробничого персоналу, очікувану у розрахунковому році. ЗАДАЧА 2 Визначити абсолютні та відносні зміни обсягу товарної продукції у поточному році за рахунок змін продуктивності праці та чисельності працюючих на основі таких даних: № п/п Показники Попередній рік Поточний рік 1. Чисельність працюючих 110 120 2. Товарна продукція, тис.грн. 440 500 ЗАДАЧА 3 Висококваліфікований робітник протягом звітного місяця відпрацював А=25 днів при тривалості робочої зміни 8 годин Запропоноване виробниче завдання виконано на Б=103% Погодинна тарифна ставка робітника дорівнює 106 коп Встановлений розмір премії складає за виконання плану – В=20% за кожний відсоток перевиконання плану – Г=2,0% від тарифного заробітку Визначити загальну величину місячної заробітної плати робітника Завдання для індивідуальної роботи №2 1. При розробці стратегічного плану підприємства (розділу управління трудовими ресурсами ) виявилося, що у підприємства в найближчі п’ять років виникне потреба в заміні висококваліфікованих спеціалістів: економіста, керівника служби управління персоналом та менеджера по збуту. Обґрунтуйте Ваш вибір джерела задоволення потреби підприємства в персоналі.

Содержание:ЗАДАЧА 1 3 ЗАДАЧА 2 4 ЗАДАЧА 3 5 Завдання для індивідуальної роботи №2 6 Список використаної літератури 12

Литература:1. Завіновська Г. Т. Економіка праці: Навч. посібник. — К.: КНЕУ, 2003. — 300 с. 2. Менеджмент персоналу: Навч. посіб. / В. М. Данюк, В. М. Петюх, С. О. Цимбалюк та ін.; За заг. ред. В. М. Данюка, В. М. Петюха. — К.: КНЕУ, 2004. — 398 с.