Вступление:Вступ
Трансформування економіки України в ринкову систему викликано необхідністю демонополізації державної власності. Становлення ринкової економіки вимагає створення адекватного ринкового середовища, формування ринкових структур та інститутів.
Соціально-економічний розвиток України в найближчі роки і у віддаленій перспективі визначатиметься тими змінами, що відбулися і відбудуться у системі власності і які здійснювалися завдяки роздержавленню та приватизації. Приватизаційні процеси і зміни у структурі власності, які мали місце протягом останніх років, привели не тільки до перебудови економічних відносин, а й змінили суспільно-політичний лад у державі. Питання формування ефективної політики приватизації та управління державною власністю на сучасному етапі радикальних змін у державі є досить актуальними.
Процес реформування власності ніколи і ніде не був легким та швидким. Особливо це стосується пострадянських країн з їх плановою економікою, збудованою на адміністративно-командних принципах. Україна не виключення з цього правила. Процес приватизації в Україні був, також, обтяжений певними політичними та соціальними факторами. Проте, категорично не можна погодитися з тими, хто вважає приватизацію корінням всіх негараздів української економіки, злом, нав'язаним ззовні. Досвід реформування власності в Україні засвідчив, що ніхто не може запропонувати іншого шляху швидкої трансформації економіки, переводу її на ринкові рейки.
Ринкові відносини реалізуються через біржі, інвестиційні фонди, комерційні банки, акціонерні товариства. Процес приватизації державної власності, перетворення найманих працівників державних підприємств у співвласників засобів виробництва супроводжується створенням акціонерних товариств відкритого типу. Як показує вітчизняний і особливо закордонний досвід, акціонерні підприємства – найбільш ефективний організаційний механізм в умовах ринку. Через них успішно вирішуються такі економічні і соціальні завдання, як: цілеспрямована мобілізація грошових і матеріальних ресурсів, що належать різним власникам, у найбільш ефективні сфери вкладення капіталу; розподіл ризику підприємництва між багатьма учасниками товариства; мотивація працівників у зростанні продуктивності праці і бережливому відношенні до власності підприємства; отримання додаткових доходів чисельними власниками акцій.
Щоб усвідомлено вирішувати завдання, що виникають на шляху формування акціонерних товариств, потрібно добре знати організаційно-правові та економічні основи, на яких вони створюються, закономірності процесів організації та управління.
Великий вклад у дослідження проблем, пов’язаних з удосконаленням відносин власності, акціонування і приватизацією внесли такі вчені, як Єрмошенко М.М., Лукінов І.І., Чумаченко М.Г. В. Бесєдіна, І. Бондар, Л. Верховодової, Л. Воротіної, В. Геєця, В. Голікова, М. Гольцберга, О. Кухленка, Ю. Єханурова, О. Ковальова, Н. Кузнецової, П. Кучерявенка, В. Ланового, І. Лазні, С. Мочерного, О. Пасхавера, О. Рудченка, А. Федоренка, Л. Хасан-Бек, М. Якубовського та інші, фундаментальні праці яких присвячені вивченню економічних, організаційних і соціальних аспектів проблеми.
Корпорація (акціонерне товариство) зараз вважається домінуючою організаційно-правовою формою підприємницької діяльності. Вони функціонують згідно Господарського та Цивільного кодексів України, Законів України "Про підприємства в Україні", "Про підприємництво", "Про акціонерні товариства", "Про власність", "Про оренду". Широкого розповсюдження корпоративна форма ведення бізнесу набула під час приватизації державних підприємств, які реорганізовувались в акціонерні. Цілком закономірним є той факт, що великі корпоративні підприємства вимагають ефективного та своєчасного управління фінансами. Саме тому тема даної роботи є надзвичайно актуальною на сьогоднішній день.
Мета роботи полягає у дослідженні особливостей фінансів акціонерних товариств.
У відповідності з метою були поставлені наступні завдання:
· вивчити економічну сутність та функції фінансів підприємств;
· дослідити особливості організації фінансів акціонерних товариств;
· оцінити методичні основи управління фінансами акціонерних товариств;
· провести аналіз фінансових показників та організації фінансів підприємства Київський хлібокомбінат №6;
· розробити напрямки вдосконалення управління фінансами підприємства.
Об’єктом дослідження є Київський хлібокомбінат №6.
Предметом дослідження є фінанси акціонерного товариства.
В роботі використовувались методи спостереження, зведення та групування, порівняльний економіко-статистичний аналіз.